公司组织“中高层管理交流会”

         为适应公司战略发展需要，深化公司管理理念和目标，强化中高层管理者在公司快速发展时期的管理意识、责任意识，进一步的提高管理层的工作技能，并针对公司现行的管理问题进行讨论研究，公司于2018年4月21日，在公司16F会议室组织了中“中高层管理交流会”。
       会议由人事行政总监胡强先生主持，公司董事长张贵虎先生结合公司当前的内部管理问题、公司发展目标、公司经营思路和人员现状等问题，发表了重要的指示和要求，指出公司全体员工，特别是中高层管理者，应该坚定公司的发展目标不动摇。在日常的工作中，应注重自身能力的提升，改变原来的工作模式和习惯，加强工作饱满度，不仅是业务技能，更要注重在管理理念、水平和意识方面的提升，以能更好的适应公司的发展要求。
      同时，张董还具体针对分公司管理、内部管理制度、培训要求等，做了详细的部署和安排指导。各管理层人员也针对各项问题，积极发言交流，提出意见建议等。
      通过此次交流会，更为明确的坚定了公司发展战略目标，同时也让各中高层管理者契合公司管理理念，明确自身发展方向，在今后的工作中更好的以管理和表率者的身份，在公司领导的指导下，引领部门，完成各项工作任务和要求，持续发展。